一要紧抓制度调整和人事安排。要紧密结合2008年度规范化司法所建设的要求，在制度和人事上做出相应的调整和安排。在制度调整上，要从大局角度出发，汇集全局各类对外工作和承诺制度，编印成册，统一对外发放，进一步扩大全局特别是司法所在社会上的影响力，推动全局工作深入开展；在人事安排上，要通过岗位变换、对外引进等方式，进一步壮大队伍、充实基层，争取每个所至少配备3名公务员，确保司法所的人员设置更加符合规范化建设要求。二要紧抓业务骨干的培训工作。要进一步加大人民调解骨干培训力度，确保基层人民调解工作按照司法部《关于加强人民调解工作若干规定》的要求运作；要进一步加强专职社工及社区矫正志愿者的系统培训，提升其业务技能和技巧；要进一步加强司法所在档案整理、财务报帐、文件资料等内务管理方面的培训，促使司法所工作进一步规范；要进一步加强普法宣传员和信息员的培训，争取在省、市、区各级专业信息报道中信息质量和数量有进一步提升，扩大影响力。三要紧抓重点项目的进度和预算安排。要从全局角度出发，科学规划、合理安排、提前预见，保证重点项目按进度、按质量完成，确保财务管理按制度、按要求做好。