4月19日上午
思明区召开
事业单位“强腰”工程推进会
会议深入学习贯彻习近平总书记关于加强领导班子建设、干部队伍建设、作风建设、廉政建设的重要论述，认真落实省委深化拓展“深学争优、敢为争先、实干争效”行动和市委市政府“快字当头提效率、机关带头转作风”专项行动的重要要求，持续推进区委“强腰”工程和主题实践活动，引导全区事业单位以“进”的态度、“快”的作风、“干”的成效推动各项既定目标任务落到实处、取得实效。
会上，区委组织部对全区事业单位开展“强腰”工程、启动主题实践活动进行部署。区土地房屋征收事务中心、区环境卫生中心、区教师进修学校、莲前街道负责同志分别代表事业单位及主管单位，依次上台作表态发言。
去年，区委在全区各部门、各街道部署实施“强腰”工程，通过抓班子、带队伍、强规范，确保以良好精神状态持续推进全区经济社会高质量发展。一年以来，各部门、各街道在班子建设、队伍建设、业务能力、作风建设、规范化建设、标准化建设方面都得到进一步提升，工作成效显著。
❖要切实高度重视事业单位整体建设。在事业单位部署实施“强腰”工程是贯彻落实中央、省委、市委、区委关于加强班子建设、队伍建设、作风建设的重要工作要求，要切实把各项工作落实到位。要正确认识事业单位在全区干部队伍、工作全局中的重要地位和作用。要坚持问题导向，精准查找问题，敢于直面问题，勇于刀刃向内、自我革命，采取措施加以解决。
❖要全面落实事业单位“强腰”工程和主题实践活动的各项要求。“以抓落实的成果成效论英雄”，对照《2024年巩固深化“强腰”工程工作要点》《事业单位“强腰”工程任务清单》要求，推动各项工作落到实处，力争完成好既定的全年目标任务。
要注意系统抓，统筹抓好“强腰”工程和主题实践活动，系统谋划抓班子、带队伍、强规范的具体举措，避免割裂、零碎、片面的工作。
要注意防止“两张皮”，学会做好结合文章，做好内化深化转化工作，避免作风业务脱节，以抓落实的成果成效来检验。
要注意加强机关文化建设，坚持严管厚爱结合、激励约束并重，营造风清气正的政治文化，建设奉献社会的价值文化，倡导基于自觉的信任文化和友爱友善团队文化。
❖要切实加强组织领导。组织部门、人社部门要高度重视事业单位的全面建设，有规划、有措施，定期研究推动事业单位建设。纪委监委要持续深化作风建设联合监督机制，加强对事业单位的监督。
主管单位“一把手”要主动自觉地承担起管理、领导、指导、监督的责任，事业单位“一把手”要扛起“第一责任人”职责，正视“思想上想不想”“能力上会不会”“作风上敢不敢”的问题，切实把班子建强、队伍带强，健全完善各项工作制度。
以“强腰”工程举措推动业务工作
以业务工作检验“强腰”工程成果
接下来，思明区将以
“强腰”工程和主题实践活动为契机
全面加强事业单位整体建设
以“抓班子、带队伍、强规范”的系统举措
推动全区经济社会发展
提升思明群众的获得感、幸福感、安全感
扫一扫在手机上查看当前页面
闽公网安备：35020302032647
-
-
-
-
-
重要
通知
i厦门微信
闽政通APP
思明快报微信
厦门思明微博
网上办事微信